今年以来，吉林松原市在建好县（市、区）、园区（开发区）指导服务中心的基础上，创建非公企业和社会组织党组织孵化基地，实现“一个基地两个中心”同步建设、功能互补、协调共进的党建工作新格局。

该市围绕孵化党员、孵化党组织、孵化党务工作者，培育党组织书记、培育党建指导员、培育党员管理人才，推动非公企业和社会组织健康发展的“三孵化三培育一推动”目标，重点建设“一间两室三部三中心”，承载孵化基地核心功能。“一间”，即企业党建工作展示间；“两室”，即党群多功能活动室、入党积极分子谈心谈话室；“三部”，即教育培训部、学员管理部、后勤保障部；“三中心”，即党员信息管理中心、党务工作者管理中心、教育培训管理中心。同时，由组织部门选派专人担任党组织书记，负责抓好进入基地学员的教育管理、培育孵化和组织开展活动等工作。

为加大党员孵化力度，该市在孵化基地实施发展党员“火种计划”。重点采取“1+2”链条式孵化模式，即突出集中教育培训，通过搭建实践锻炼平台、建立考核评价机制，着力构建开放式的学员成长链条。实行“1+3”跟踪式帮带，由学员中的1名党员帮带3名左右入党积极分子，围绕思想建设、理论学习、实际工作等方面，在培训期间和培训间歇进行跟踪培养。

该市采取组织推荐和个人自荐相结合的方式，从市、县（市、区）党政机关、国有企事业单位以及乡镇（街道）选拔在职或离退休党员干部，建立党务工作人才库，由孵化基地党务工作者管理中心进行集中统一管理。同时，依托孵化基地教育培训对党务工作者、党组织书记、党建指导员分期分批进行集中培训，并通过定期举办“党务工作沙龙”等活动，不断提升其党建业务能力和综合素质。今年以来，利用孵化基地共举办党务工作者、党建指导员、党组织书记、优秀企业党员标兵等各类培训班15次，培训人员1200多人次。

为扩大在非公企业和社会组织的组织和工作“两个覆盖”，该市实现企业发展和党的工作“双孵化”。经过1年来的孵化工作，松原市非公企业和社会组织党组织“两个覆盖”率分别达到80%和100%。同时，结合全省非公企业和社会组织推进“两学一做”学习教育常态化制度化指导意见中开展的“红色领航”“助推民企发展”等“五项主题实践活动”，以孵化基地为基本阵地，集中助力非公企业和社会组织发展。截至目前，通过基地党支部发展新党员180人，孵化党组织58个，党务工作者人才库拥有3000余人，培育党组织书记、党建指导员800多人次，为非公企业和社会组织党建工作注入强劲动力。